İNSAN RESUSLARI ÜZRƏ KİÇİK MÜTƏXƏSSİS

Əmək kitabçası yazılması; Tabellərin hazırlanması və əmək haqqının hesablanması;
Məzuniyyət, Ezamiyyət və Overtime proseslərinin yerinə yetirilməsi və hesablanması;
Əmək Məcəlləsinə əsasən müqavilələrin, sınaq müddəti, staj hesablanması və əmrlərinin hazırlanması;
"ƏMAS" - da işləmək; Əsas və Əlavə iş yerinin iş saatları və tabellər üzərində qurulması;
Əmək haqqı hesablanması;
Məzuniyyət, Məzuniyyət növləri, Məzuniyyət qalığı; Məzuniyyət əmrləri, hesablanması;
Tutulmalar və Müavinətlərin hesablanması;
Xitam prosesinin tərtibi və son haqq-hesabın aparılması

Ümumi şirkət üzrə məzuniyyət qrafikinə nəzarət, son haqq hesabların, kompensasiyaların hesablanması;
Tabelin hazırlanması və Əmək haqqı hesablanması;
Şirkət üzrə bütün növ əmrlərin yazılması (işə qəbul, işdən azad, ezamiyyət, məzuniyyət, mükafatlandırılma, intizam tənbehi və s.,) və həmçinin 1 C proqramına daxil edilməsi;
Ezamiyyət,məzuniyyət və xəstəliyə görə ödənişlərin hesablanıb,xəzinədarlıq şöbəsinə göndərilməsi;
Əmək qanunvericiliyinə uyğun olaraq işçilərin sənədləşdirilməsi (İşə qəbulu, Qanunvericiliyin tələblərinə uyğun əmək şəraitinin dəyişdirilməsi,işdən azad olunması və digər kadr proseslərinin sənədləşdirilməsinin təşkili və nəzarət);
İşçilər barədə məlumat bazasının 1 C - də yaradılması, yenilik və dəyişikliklərin daxil edilməsi;
Əmək müqaviləsi bildirişlərinin elektron informasiya sisteminə daxil edilməsi;
Dövlət Məşğulluq Xidmətinə vakansiyaların təqdim edilməsi Əmək kitabçalarının yazılması;
Əmək haqqı kartlarının açılması və sifarişi;
İnsan Resursları Departamenti daxilində kargüzarlıq işlərinin həyata keçirilməsi;
E-taxes hökümət portalında Vahid Bəyannamənin göndərilməsi.
Yeni işçilərin məlumatlarının İcbari Sığorta Bürosuna elektron formada daxil edilməsi

Komyüter bilikləri:
Excel
Word
Power Point
Office
Outlook
1C HRM/Payrol (8.3)

Dil bilikləri:
Azərbaycan dili - ana dili
Rus dili - orta
İngilis dili - orta